各位

株式会社オロでは、国内の新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴い、従業員の健康状態の把握管理、手洗い・咳エチケットの推奨、フロアの換気など、従業員の感染リスク及び感染拡大リスクの最小化に対する取り組みを行ってまいりました。

2021年1月7日に発令された1都3県を対象とした緊急事態宣言に伴い、政府の「テレワークを推進し、職場での出勤者数の7割削減を目指す」という方針に従い、感染リスク及び感染拡大リスクの最小化をより一層徹底することを目的として、東京本社従業員のリモートワークを推奨することを決定いたしました。

業務は通常通り行いますが、お問い合わせについては通常よりもお時間をいただく可能性がございます。関係者の皆様におかれましては、何卒ご理解いただけますと幸いです。

■実施期間
2021年1月12日～2021年2月7日

■対象拠点
東京本社

■実施内容
リモートワークと出社の併用を実施
→出社は週１日とし、残りをリモートワーク推奨とします。
※出社の場合は、通勤ラッシュを避けるため時差出勤を推奨

なお、東京本社以外の拠点につきましては、通勤ラッシュを避けるため、時差出勤の推奨を継続いたします。上記実施期間や対象拠点、実施内容につきましては、今後の状況や各自治体の方針に基づき、随時決定してまいります。

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